Saviez-vous que?
En cas d’erreur sur votre paie
Vous disposez de 30 jours pour signaler l’erreur et déposer un grief avec votre syndicat. Une fois ce délais passé, il pourrait être difficile d’obtenir correction de la situation.
Si il s’agit d’une erreur de salaire versé en trop, il existe des règles qui encadre la manière dont l’employeur peut récupérer les sommes. Ces règles font parties de la convention collective locale, que nous négocions présentement.
Dans le doute, n’hésitez pas à interpeller vos représentants syndicaux.
